Packages réglementaires en gestion des temps : révolution ou utopie ?
Package, modèle, standard, conformité réglementaire, il existe autant de termes que d’éditeurs pour désigner une approche bien ancrée dans le domaine de la paie, à savoir une préconfiguration répondant au cadre règlementaire ou spécificités de chaque secteur d’activité.
Une méthodologie qui n’est pas nécessairement transposée dans les projets de gestion des temps, et qui peut être source d’étonnement voire déception auprès des plus interlocuteurs les plus rompus à la paie.
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- Existe-t-il des packages règlementaires en GTA ?
- Quels sont les domaines concernés ?
- Quels en sont les avantages, mais également les limites de cette approche ?
Nous évoquerons ce sujet au cours d’une table ronde avec Frédéric Gineys d’Octime, Sidney Hanon d’Horoquartz et Eric Paindavoine d’Horizontal Software, 3 éditeurs reconnus de la gestion des temps et activités (GTA).
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Temps d’Avance, cabinet de conseil et AMOA, vous accompagne dans la transformation de votre SIRH. Notre expertise couvre la gestion des temps et activités (GTA), la paie et l’ensemble des composants du SIRH, offrant des solutions sur mesure qui répondent précisément à vos besoins. Notre équipe d’experts vous conseille et assiste vos projets de la conception au déploiement, et même au delà.
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