Annualisation du temps de travail : de la théorie à la pratique
L’annualisation du temps de travail, c’est théoriquement simple : répartir les heures sur l’année. En pratique, c’est plus complexe.
Modulée selon le niveau d’activité prévisible ou à la discrétion des employés, cette approche, censée offrir plus de flexibilité en limitant le recours aux heures supplémentaires, ajoute en réalité une couche de complexité. Entre une législation incomplète et les usages, comment concilier les 1607 heures légales, les plannings des équipes et la fiabilité de la paie ?
David Lhuerre, consultant chez Asys, et Sébastien Desquibes, consultant AMOA chez Temps d’Avance, vous guideront à travers les subtilités de l’annualisation en GTA dans ce webinaire instructif. Nous partagerons des retours d’expérience concrets et les meilleures pratiques pour maîtriser l’annualisation et la modulation sans tomber dans les pièges classiques.
Vous avez des questions ? Nous nous efforcerons d’apporter des réponses.
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Temps d’Avance, cabinet de conseil et AMOA, vous accompagne dans la transformation de votre SIRH. Notre expertise couvre la gestion des temps et activités (GTA), la paie et l’ensemble des composants du SIRH, offrant des solutions sur mesure qui répondent précisément à vos besoins. Notre équipe d’experts vous conseille et assiste vos projets de la conception au déploiement, et même au delà.
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