Comment suivre la présence des cadres au forfait jours

Comment suivre la présence des cadres au forfait jours

Les cadres au forfait doivent-ils pointer ? Si la badgeuse, aussi connue sous le nom de pointeuse, a bien souvent été assimilée à l’univers des salariés décomptant leurs temps de présence, les questions relatives à la « déclaration de présence » ou au badgeage...
La flexibilité, ce levier d’engagement et d’épanouissement

La flexibilité, ce levier d’engagement et d’épanouissement

Source : RH info En cette période de crise… Pour concilier vie professionnelle et vie personnelle lors du travail à distance, certains collaborateurs ont adopté la notion de flexibilité dans leur quotidien. Une gestion du temps nouvelle qui peut conduire à un...
Cadre législatif et usages des temps de pause

Cadre législatif et usages des temps de pause

Source : Bodet Software D’un point de vue légal, une journée de travail comporte des périodes de travail effectif et un temps de repos obligatoire. La réglementation française à ce sujet est simple et claire. Mais en pratique, la gestion des temps de pause...
Géolocalisation et temps de travail : état des lieux

Géolocalisation et temps de travail : état des lieux

Source : Edition Tissot , Isabelle Vénuat, Juriste en droit social Un outil de contrôle très encadré La géolocalisation est un procédé qui permet la localisation géographique immédiate notamment des véhicules d’entreprise utilisés par les salariés. Ce dispositif peut...
Incotec, 40 ans et pionnier de la GTA moderne

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Source : Incotec Incotec fête en 2021 ses 40 ans d’édition et d’intégration de logiciels. Forte aujourd’hui de ses logiciels de gestion des temps, gestion des interventions, contrôle d’accès et de planification, Incotec a su pérenniser son savoir-faire. L’entreprise a...
Heures supplémentaires : comment ça fonctionne ?

Heures supplémentaires : comment ça fonctionne ?

Source : Juritravail Votre employeur vous a demandé d’effectuer des heures supplémentaires et vous vous posez plusieurs questions : Puis-je refuser ? Quelles limites aux heures supplémentaires ? Quelles contreparties pour heures supplémentaires ? Sont-elles...