La gestion des temps et activités : un levier de fidélisation des équipes

Selon une étude de l’ANDRH, 88% des entreprises ont du mal à recruter en 2022.

Ce chiffre met en évidence l’importance de fidéliser ses talents, d’autant plus lorsque les secteurs sont sous tension. C’est le cas notamment, des industries intégrant une grande partie d’équipes terrain, dont il est primordial d’appréhender les enjeux. Parmi ces derniers, la planification et les horaires font partie des priorités :

  • Les équipes vont-elles être rémunérées dans les temps ?
  • Les heures de travail effectives seront-elles bien prises en compte ?
  • Les roulements de plannings sont-ils équitables ?

Afin de répondre à ces questions, les RH jouent un rôle clé : celui de mettre à disposition des managers les bons outils pour y parvenir.

Dans ce webinar, nous allons comprendre comment un logiciel de GTA influe sur la motivation et la rétention des équipes.

L’événement sera annimé par nos experts de la GTA et du digital :

  • Stephen Lozano, consultant AMOA, GTA et planification au sein du cabinet Temps d’Avance.
  • Benjamin Leiba, co-fondateur de la solution Badakan.

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Temps d’Avance, cabinet de conseil et AMOA, vous accompagne dans la transformation de votre SIRH. Notre expertise couvre la gestion des temps et activités (GTA), la paie et l’ensemble des composants du SIRH, offrant des solutions sur mesure qui répondent précisément à vos besoins. Notre équipe d’experts vous conseille et assiste vos projets de la conception au déploiement, et même au delà.

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